陶行知說過:“培養(yǎng)教育人和種花木一樣,首先要認識花木的特點,區(qū)別不同情況給以施肥、澆水和培養(yǎng)教育?!?/p>
2021年10月13日晚6點半,大同小學舉行了2021年新教師座談會。這是大同小學辦校以來開展的一項常規(guī)工作,希望新老師能夠盡快融入大同;在教育教學工作中,始終牢記教師的初心和使命,并不斷完善自我、提升自我、發(fā)展自我。
歐陽艾華老師在大同小學任教半年音樂課,明白了“做一天蠟燭,發(fā)一天光;做一只春蠶,吐一寸絲?!?/p>
新教師鄭楚嵐老師來大同小學半年了,通過慢慢的適應和磨合,鄭老師已經(jīng)完全適應了低年級的課堂了。
段亞娟老師表示在新學期里,依然會孜孜不倦,以敬業(yè)務實的工作態(tài)度,開拓、進取、立足于講臺,向課堂教學要效率、要質(zhì)量。用新鮮的活水澆灌求知的心靈,用靈動的智慧音符去彈奏學生的心靈之樂。
彭潔老師幽默風趣的講話風格,引得在場的老師哄堂大笑。她很好的展示了大同小學快樂學習、快樂工作的理念。
入職一個月的唐帥老師,深深感受到了大同小學教師們的熱情,以及對工作認真負責的態(tài)度,這形成的和諧的氣氛,讓他在這里工作充滿了信心和期待。
六年級數(shù)學謝艷紅老師,在教學工作中慢慢的認識到,作為一名教師,必須不斷的學習才能適應教學工作;必須腳踏實地的學習研究,才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。
羅湘君老師與師生們一個多月的相處,從剛開始的不熟悉和不適應,到現(xiàn)在已經(jīng)可以很好的與學生融合,與同事們相處和諧。
英語謝芝潔老師經(jīng)過一個月的生活,覺得忙碌而充實,平凡而簡單。通過這段時間的實踐與磨練,在教學過程中不斷摸索、積累經(jīng)驗,體驗到了作為教師的快樂。
張媚老師表示一分耕耘一分收獲,她將以更大的熱情投身于這份事業(yè),用心和愛去培育學生,相信在不久的將來,她將成為一位充滿愛心、滿懷激情、桃李滿天下的優(yōu)秀教師。
歐加麗老師在一個月的學習生活中,深刻體會到了“嚴中有送,松中帶嚴,張弛有度。”這十二字的真正內(nèi)涵。
周暉老師作為老教師代表發(fā)言,在發(fā)言中多次真情流露,講述著大同這個有情、有義、有愛的大家庭。
聶校長在新教師座談會上總結(jié),學校按慣例每年舉行新教師座談會,目的就是想真實地了解新教師入職學校后的工作、生活及心理狀態(tài)等各方面情況,以便學校為你們排憂解難。同時進一步幫助新教師盡快適應并融入大同環(huán)境,以最短時間成為我校的優(yōu)秀教師。
王健老師在大同小學一個半月的時間,每一天都很充實,也很忙碌;當然也有收獲和成長。在今后的工作當中,會繼續(xù)備好每一堂課,上好每一堂課,認真對待每一位學生,成為一個好老師。
許佳倩老師經(jīng)過一個月的學習,接觸到學校領導們對老師的管理和班主任對班級的管理。明確自己要一步一個腳印,認真、負責對待每一件事。用心、用情、用愛對待每一位學生。
教務處劉主任帶領全體新教師入職宣誓
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